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截至八月末，我国已建成5G基站.7万个，占全球70%以上，并且在5G在生产生活方面的融合应用领先全球。
再加上政府各大政策的支持和推动，5G的前途不可限量，5G的前景不可想象，5G人才的需求无法估量。
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通信产业本身是关乎到社会信息发展和生活的行业，5G作为通信产业重要的一环，让市场和政策都将倾斜于5G。
从年颁发5G牌照开始，关于5G大大小小的政策，都颁发了不少。
总的来说可以分为四类：
一是加快5G网络建设部署；
二是丰富5G技术应用场景；
三是持续加大5G技术研发力度；
四是构建5G安全保障体系。
年随着5G建设的步伐不断加快，5G发展逐渐取得显著成果。四大运营商和国产厂商在5G方面的火热，让各大行业和市场看中了这一块香饽饽。
从而进一步发布了支持性政策：
1月21日，新疆维吾尔自治区发布《促进5G网络建设发展规定》；
小西解说：作为5G网优工程师，前去新疆项目的有不少，一般工资高包住宿，花费却不大，对于想赚快钱的5G网优工程师是一个很好的选择。
2月3日，工信部发布了《关于提升5G服务质量的通知》；
小西解说：提升网络质量，优化网络质量，这就是5G网优工程师的工作，所以侧面上也算是增加了5G网优工程师的需求和技术水平。
4月30日，为了推动5G应用，工信部编制了《5G应用“扬帆”行动计划（年-年）》；
小西解说：要想达到每万人拥有超18个5G基站，那么5G基站建设的工作任务要持续不停，基站建设后的优化环节还是需要5G网优工程师来才得行。
当然，还有《“5G+工业互联网”十个典型应用场景和五个重点行业实践》《能源领域5G应用实施方案》等政策，助力推动5G融合应用的发展。
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5G政策推动5G发展，5G发展催生5G人才的需求。那么5G人才哪里去找？
人社部印发的《关于年组织开展职业技能提升行动质量年活动的通知》指出，到年底，努力实现全国技能劳动者占就业人数总量的25%以上，高技能人才占技能劳动者的30%以上。
意思就是要大力开展技能人才培训，特别要加大培养高技能人才。
5G作为热门技术，5G人才自然成为技术人才中的火热选项，同样也是深受国家就业鼓励的。
5G网优工程师作为5G人才的一个分支，同时也拥有了5G行业前景良好和就业需求大的优势。
一技之长，大有可为。全国技能型人才万的大缺口，肯定有5G人才的一席之地！培育优秀的5G技能人才，才能更好地促进人才的就业。
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